Quatre angles d’anàlisi de la igualtat i la no discriminació en la intel·ligència artificial
Autoria: Karlos Castilla
Extensió: 37 pàgines
Editorial: Institut de Drets Humans de Catalunya
Data publicació: Febrer 2022
El document identifica els efectes de la intel·ligència artificial en la igualtat i en la no discriminació a partir de quatre angles d'anàlisis que responen a les preguntes: on, qui, per a què i com es desenvolupa i aplica la IA.
Per a això estableix què és o què pot considerar-se com a intel·ligència artificial, així com els conceptes bàsics sobre el dret a la igualtat i el dret a la no discriminació. A partir d'aquest marc conceptual, es detallen els impactes de la IA en aquests drets, analitzant aspectes concrets dels algorismes, les dades i les fórmules necessàries per al seu funcionament.
L'estudi conclou amb els principals repte i recomanacions per a evitar una intel·ligència artificial discriminatòria.
1. Introducció
2. Intel·ligència artificial, algorismes i dades
3. Bases generals de la igualtat i la no discriminació
4. Quatre angles per a observar la igualtat i la no discriminació en la intel·ligència artificial
- On
- Qui
- Per a què i com
5. Conclusions
CURSOS |
---|
43è Curs anual de drets humans
01/01/1970
|
[Sessió formativa] IGUALTAT I NO DISCRIMINACIó. Mecanismes i estàndards internacionals
23/03/2021
|