Taller formatiu sobre Igualtat i No Discriminació
Taller virtual per al personal de l'Ajuntament de Sabadell
La sessió formativa proposa la realització d’un taller virtual que incorpora una metodologia d’aprenentatge de coneixements a través de la docència i la interacció amb una durada de 1’ 30h.
- Marco conceptual, identificació, causes i àmbits
- Marc normatiu de referència sobre discriminació
- Instruments de garantia dels drets humans des dels serveis municipals per tal de donar pas a una acció més pràctica
- Examinar estratègies de intervenció local per garantir l’exercici dels drets sense discriminació
- Generar consciencia i multiplicar l’impacte de la bona praxis
És evident que avui dia vivim en una societat molt diversa on el municipi és l'àmbit més proper d'acció, participació o assumpció directa de responsabilitats democràtiques, element important per la garantia, la promoció i el progrés del teixit econòmic i social, respecte a tots els drets humans i la justícia social, inclosa la defensa dels drets a la ciutat.
Des de l'Institut de Drets Humans de Catalunya amb la col·laboració del Programa de Drets Civils de l'Ajuntament de Sabadell, organitzem un taller virtual (1 '30h) amb la finalitat d'analitzar des de la perspectiva interseccional el paper de la ciutat com a defensora dels drets humans i com a espai col·lectiu on poder exercí i garantir els drets amb una estructura dels serveis municipals i una atenció no discriminatòria. En aquest sentit, a més d'exposar els coneixements en matèria, es treballarà amb eines pràctiques (informe i guia integral) sobre discriminació a la ciutat i estratègies per actuar que facin de la igualtat i la no discriminació una realitat.
Objectius
La finalitat del taller es proporcionar coneixements sobre: què entenem per discriminació? On i com es manifesta? Es coneix la dimensió real de totes les formes de discriminació que es produeixen a la ciutat? Respecte a quines persones? Com ha afectat la pandèmia? I com actuar des de l’administració local de forma integral e interseccional. Es proporcionaran estratègies per donar resposta aquestes necessitats socials més enllà de les normes jurídiques per tal de millorar la realitat diària.
Dirigit a
- Treballadors i treballadores de l’Ajuntament de Sabadell
Professorat
Karlos Castilla, responsable de recerca de l’IDHC, jurista especialitzat en Dret Internacional dels Drets Humans i Discriminació, autor de la Guia per a l'elaboració d'informes integrals sobre discriminació a la ciutat.
Enllaços relacionats |
---|
Pàgina web de la Regidoria de Drets Civils i Gènere de Sabadell |